Redsense Medical

For the period of April to June 2025, Redsense Medical reported net sales of kSEK 6,276, down from kSEK 8,749 the previous year, and an operating loss (EBIT) of kSEK -1,833 compared to a profit of kSEK 613 last year. The result after tax was kSEK -1,830, with earnings per share at SEK -1.11. Other operating income/loss stood at kSEK -1,083. Significant events included updates on tariffs and the Clamp product, changes in the Board of Directors, and the completion of an independent usability review of the Clamp. Post-period, Redsense received a preemptive order due to a pending tariff increase and announced that the Clamp is now CE marked and available in the UK, Canadian, and German markets. CEO Sebastien Bollue highlighted progress in operations, market expansion, and internal capabilities. The company reported more balanced sales and secured orders for the third quarter. The Redsense Clamp was introduced in key markets, and the company is working on expanding further. The team is growing, and there are plans to use AI for operational efficiency. Redsense passed a Health Canada inspection and improved financial reporting processes. The leadership team was strengthened, and the company joined AdvaMed to enhance its advocacy efforts. Looking ahead, Redsense aims to continue its growth and deliver innovation and value to its customers.

Redsense Medical har meddelat att deras klämma nu är CE-märkt och introducerad på marknaderna i Storbritannien, Kanada och Tyskland. Företaget samarbetar med distributionspartners och dialysleverantörer, där de första demonstrationerna har genomförts och diskussioner om pilotstudier har inletts. Enligt företagets VD, Sebastien Bollue, är arbetet med partners och kliniska kontakter avgörande för en smidig introduktion. Företaget utvecklar också visuellt material, marknadsföringsmaterial och instruktionsvideor på relevanta språk för att underlätta användningen av enheten. Klämman är tillgänglig via auktoriserade partners i Storbritannien och Kanada, medan de första stegen i Tyskland har tagits direkt. Tidigare distributionspartners i andra EU-länder har också kontaktats, och ytterligare översättningar kan behövas för att stödja dessa möjligheter. För mer information kan man kontakta Sebastien Bollue, VD för Redsense Medical.

Redsense Medical has received an early order from a US distribution partner to prepare for an anticipated tariff increase. The order, initially set for September, has been moved to July to avoid potential cost impacts from upcoming trade changes. The company is closely monitoring trade developments and aims to support partners through adaptable supply chain planning. CEO Sebastien Bollue stated that this move highlights strong partnerships and adaptability to market changes, contributing to early third-quarter growth. Additionally, the launch of the Clamp product is progressing, with translations completed and initial sample orders received. Clinical demonstrations and provider discussions have begun, particularly in Germany.

Redsense Medical AB held its Annual General Meeting on May 28, 2025, in Halmstad. Key resolutions included carrying forward SEK 47,318,347 in distributable funds, discharging the Board and CEO from liability for 2024, and re-electing Susanne Olauson and Martin Roos to the Board, along with electing Mike Griffiths and Johannes Köpple. Susanne Olauson was elected as Chair. KPMG AB was re-elected as auditor. Remuneration was set at SEK 250,000 for the Chair and SEK 125,000 for other Board members, with auditor fees per approved invoices. The Board was authorized to issue shares, warrants, and convertibles up to 20% of outstanding shares. An employee stock option program (LTI 2025) was approved for 8 employees, with a vesting period until 2028. A directed issue of up to 164,448 warrants was also resolved to support this program. For more details, contact CEO Sebastien Bollue.

Redsense Medical AB höll sin årsstämma den 28 maj 2025 där flera beslut fattades. Stämman beslutade att 47 318 347 kronor ska balanseras i ny räkning. Ansvarsfrihet beviljades för styrelsen och VD för 2024. Susanne Olauson och Martin Roos omvaldes till styrelsen, medan Mike Griffiths och Johannes Köpple valdes in som nya ledamöter. Susanne Olauson fortsätter som styrelseordförande. KPMG AB omvaldes som revisor med Andreas Johansson som huvudansvarig. Styrelsearvoden fastställdes till 250 000 kronor för ordföranden och 125 000 kronor för övriga ledamöter. Revisorsarvode ska utgå enligt godkänd räkning. Styrelsen bemyndigades att besluta om nyemission av aktier motsvarande upp till 20 procent av utestående aktier. Ett personaloptionsprogram (LTI 2025) för 8 anställda och konsulter godkändes, med en intjänandeperiod till 2028. För att säkra aktieleveranser beslutades om en riktad emission av teckningsoptioner och ett swap-avtal med tredje part. För mer information hänvisas till bolagets hemsida.

Between January and March 2025, Redsense Medical reported net sales of kSEK 4,776, up from kSEK 1,711 the previous year. The operating loss was kSEK -3,152, slightly worse than the previous year's kSEK -2,656. The result after tax also stood at kSEK -3,152, with earnings per share unchanged at SEK -0.19. Other operating income/loss was kSEK -1,960 compared to kSEK 952 previously. Significant events included the completion of the Clamp usability testing and a strong Q4 2024 closing. The company also announced the passing of a board member and welcomed a new CFO. Post-period, Redsense updated on tariffs, held an Extraordinary General Meeting, and completed a usability report review for the Clamp. CEO Sebastien Bollue highlighted the quarter as a time of refocusing and restructuring, with efforts to better understand the U.S. market, increase presence at regional meetings, and advocate for reimbursement recognition of their alarm system. The Redsense Clamp is nearing commercial readiness, with sales preparations underway for the UK market. The company reinforced its team and streamlined operations by implementing new systems for quality management and financial reporting. Product development progressed with new innovations aimed at improving usability. Redsense also participated in a sustainability workshop to prepare for future reporting requirements. Despite a currency exchange loss due to unfavorable USD rates, the operational impact was minimal. The company maintained a positive outlook with current order volume at 4.7 MSEK and ongoing discussions with distribution partners. Looking ahead, Redsense aims to build on the groundwork laid in Q1 for future growth.

Redsense Medical AB (publ) announced its Annual General Meeting (AGM) scheduled for May 28, 2025, in Halmstad. The meeting will address several items, including the correction of a previously published error regarding the appropriation of profits, which now correctly includes a free share premium reserve of 47,318,347 SEK. Shareholders must register by May 20, 2025, and notify their attendance by May 22, 2025. Proxy forms and registration certificates should be submitted in advance for those not attending in person. The agenda includes the election of board members, auditors, and decisions on remuneration and an employee stock option plan (LTI 2025) aimed at rewarding growth and retaining employees. The Board proposes a new authorization to issue shares and warrants, and adjustments to the existing incentive program. The meeting will also consider entering into swap agreements to facilitate share delivery for LTI 2025. Documents related to the AGM will be available on the company’s website and can be requested by shareholders. The notice emphasizes shareholders’ rights to request information at the meeting.

Redsense Medical AB har rättat ett fel i kallelsen till årsstämman, där den fria överkursfonden inte inkluderades i vinstdispositionen. Detta har nu korrigerats till 47 318 347 SEK. Årsstämman hålls den 28 maj 2025 i Halmstad. Registrering sker från kl. 16.00, och enklare förtäring erbjuds före stämman. Aktieägare måste vara registrerade i aktieboken senast den 20 maj 2025 och anmäla deltagande senast den 22 maj 2025. Förvaltarregistrerade aktier måste registreras i eget namn för att ge rösträtt. Ombud kan representera aktieägare med en giltig fullmakt. Dagordningen omfattar bland annat val av styrelse och revisorer, beslut om emissionsbemyndigande och ett personaloptionsprogram (LTI 2025). Styrelsen föreslår att fyra styrelseledamöter väljs för kommande period, med Susanne Olauson som ordförande. Mike Griffiths och Johannes Köpple föreslås som nya styrelseledamöter. KPMG föreslås fortsätta som revisor, med Andreas Johansson som huvudansvarig revisor, om en planerad verksamhetsöverlåtelse genomförs. Emissionsbemyndigandet skulle tillåta nyemission av aktier upp till 20 procent av utestående aktier. LTI 2025 är ett prestationsbaserat program för vissa anställda, med aktier som levereras tidigast 2028. Programmet syftar till att främja tillväxt och lönsamhet. Stämman måste godkänna både emissionsbemyndigandet och LTI 2025 med särskilda majoritetskrav. Fullständiga förslag och handlingar finns tillgängliga på bolagets webbplats. Aktieägare har rätt att begära upplysningar på stämman.